[1]
Doğan, A. ve Yeloğlu, H.O. 2021. Öz-Yeterliliğin İş Stresine Olan Etkisinde Algılanan Örgütsel Desteğin Aracılık Rolünün İncelenmesine Yönelik Model Önerileri. İşletme Araştırmaları Dergisi. 13, 4 (Ara. 2021), 3668–3680. DOI:https://doi.org/10.20491/isarder.2021.1348.