[1]
S. Kargün ve H. Koç, “İşgörenlerin Motivasyon Düzeylerinin Örgütsel Bağlılık ve İş Performansı Üzerine Etkileri: Konaklama İşletmelerinde Bir İnceleme”, ISARDER, c. 13, sy 4, ss. 3786–3800, Ara. 2021.