Eser, Gül, ve M. Şebnem Ensari. “Yöneticinin Bilgi Paylaşım Davranışının, Çalışanların Bilgi Paylaşımı Sonucu Değersiz Olma Kaygısı Üzerindeki Etkisi Ve Algılanan Örgütsel Desteğin Aracı Rolü Üzerine Bir Araştırma”. İşletme Araştırmaları Dergisi 8, no. 2 (Haziran 13, 2021): 134–151. Erişim Temmuz 18, 2024. https://isarder.org/index.php/isarder/article/view/319.